今年以来，邓州市检察院牢牢把握新时代老干部工作的价值取向，采取有力有效举措，引导老干部发挥优势作用，激发老干部老有所为，为邓州检察工作和经济社会高质量发展贡献智慧和力量。
一是积极做好检察新人的“辅导员”。组织老干部发挥经验优势，结合检察工作通报和自身研究思考，及时对检察工作提质增效、争先进位提出针对性意见建议，为党组决策提供有效参考，特别是积极通过“邓检大讲堂”“四德讲堂”等讲述从检故事、传授办案经验、开展传统教育，为年轻干警的快速成长进步把脉指导。共有10名干警先后在省、市检察院举行的业务技能竞赛中获得业务能手或标兵称号。二是积极做好社会治理的“参谋员”。组织老干部发挥专业优势，主动对接所在社区，积极融入家务、债务、治安、刑事等社会矛盾纠纷化解，灵活运用本院推出的信访前端化解“三四五工作机制”，深入释法说理，先后疏导化解信访隐患30余件，为本院被评为全省坚持和发展新时代“枫桥经验”先进典型单位作出重要贡献。1名老干部坚持在邓州市政法委牵头的民调公益组织开展工作，经其主导调解，12件土地、房产纠纷得以化解，未进入诉讼程序。原未成年人刑事检察科科长等4名老干部积极参与和配合未成年人检察部门实施精准帮教矫治，坚持开展未成年人普法宣传，担任法治副校长，用心开展关心下一代工作，为护航未成年人健康成长贡献桑榆之力。三是积极做好志愿服务的“勤务员”。组织老干部发挥政治优势和威望优势，立足“邓州编外雷锋团检察营”重要成员的身份，持续深化“增添正能量、共筑中国梦”活动，积极参与文明交通指挥、清洁城市、扶贫助困、诚信社区建设、城市环境综合整治等志愿服务活动，努力为美丽家园建设奉献光和热，获得社会广泛赞誉。（吕纪春 程晓轲）
（稿件来源：河南省南阳市邓州人民检察院）
